O governador Carlos Massa Ratinho Junior autorizou nesta quarta-feira (7) a realização de um concurso público com 625 vagas destinadas ao reforço do quadro da Secretaria de Estado da Saúde (Sesa). O objetivo é melhorar o atendimento à população nos 399 municípios do Paraná, organizados por meio das 22 Regionais.
Do total de vagas, 309 serão destinadas a Promotores de Saúde Profissional, de nível superior. Entre as funções contempladas estão: enfermeiro (80 vagas), médico (71 vagas), farmacêutico (71 vagas), biólogo (13 vagas), assistente social, psicólogo, odontólogo, entre outras. Outras 316 vagas serão abertas para Promotores de Saúde Execução, de nível técnico, distribuídas entre técnico de enfermagem (206 vagas), técnico de laboratório (80 vagas) e técnico de segurança do trabalho (30 vagas).
Ratinho Junior destacou a importância da contratação para o fortalecimento do Sistema Único de Saúde (SUS) no estado. “Desde 2016 que o Paraná não promovia um concurso para a Secretaria da Saúde. Vamos iniciar agora o processo e as provas devem acontecer no segundo semestre ou no início do ano que vem, para que possamos atrair novos profissionais para compor essa grande equipe”, disse. A Sesa informou que o impacto anual desta contratação na folha de pagamentos será de R$ 80 milhões.
“Isso é possível graças à nossa organização financeira, que permite viabilizar essa grande contratação de profissionais que vão atender todo o Paraná”, ressaltou o governador. A Secretaria de Estado da Administração e Previdência (Seap), responsável pela organização do concurso, informou que a comissão organizadora será formada até 21 de maio. A previsão é que o edital seja publicado na primeira quinzena de novembro.
Em paralelo ao novo concurso, o Governo do Estado abrirá o prazo para promoções funcionais de aproximadamente 5.500 servidores da Saúde que atendam aos requisitos. Segundo o calendário anunciado, os pedidos de promoção poderão ser protocolados entre os dias 14 de julho e 1º de agosto.
“As duas ações reforçam o compromisso do Governo do Estado com a valorização dos servidores e o fortalecimento da rede pública de saúde em benefício da população paranaense”, afirmou o secretário estadual da Saúde, Beto Preto. “Todos os servidores que têm direito vão poder avançar na carreira, uma medida importante de valorização desses profissionais que tanto se dedicam ao bom atendimento da população.”
As promoções serão concedidas com base em critérios de título, escolaridade e merecimento, incentivando o desenvolvimento profissional e a melhoria contínua dos serviços públicos de saúde. A medida deve beneficiar cerca de 80% dos profissionais da Saúde e gerar um impacto anual de R$ 150 milhões na folha de pagamento dos servidores.
